組織のマンネリを打破するヒント”3匹のカマス” の物語［ビジネス漫画ブログ Vol.54］
※この記事は、2015年9月17日にアメブロにて掲載した内容を、
本ブログに移して掲載しております。
おはようございます。
今週もビジネス漫画ブログをお届けします。
私も毎回ビジネス漫画ブログが楽しみです。
今週はどんなオチが待っているでしょうか？
『マンネリを打破するには新しい血を入れなさい』
■漫画より一部抜粋
カマスを大きな水槽に数匹入れて、一定時間ごとに餌を与えると
その度にカマスは餌を取り合います。
ところが餌の投入口に透明のガラスの仕切り板を入れると
最初のうちは餌を入れるごとにガラス板にぶつかりますが、
次第に餌を取りに行っても仕切りのせいで食べられないと分かり
ガラス板を外した餌を入れても、
もう食べに行きません。
ではそのカマスにもう一度餌を食べさせるにはどうすればいいのでしょうか？
正解は、
別のカマスを入れればいいのです。
新しいカマスは先入観がないのでどんどん食べる。
それを見て元からいるカマスも
”何だ食べられるんだ”と気付くわけです。
いまのはたとえ話ですが、
水槽のカマスたちはマンネリ気味の組織の象徴と言えます。
なるほど～～
一発カマスときたか。
凄い
オチを考えるのって凄い
才能
センス
磨く努力も大事ですね。
今日の一言
『マンネリを、打破し新たな可能性に挑む努力を！』
