朝倉千恵子オフィシャルブログ

上司にとって何よりも嬉しいのは「部下の成長」

何よりも嬉しいこと

それは、「部下の成長」

上司は皆そうだと思います。

日頃は厳しくて
あれこれ細かいことを言っているのも
成長を期待しているからこそ!

思いがなければ
誉めも注意もしない

経営者にとっては
社員の成長が
何よりも嬉しい

社員の成長なくして
企業の永続的な繁栄はあり得ない

昨夜は
「名古屋営業力強化セミナー」体感セミナー
がありました。

平日の午後7時からの開催であるにも関わらず

「満席御礼!」

会場には40名の方がお越しくださいました。

参加された方々の熱心な姿勢
質疑応答の際も積極的に手が挙がりました。

経営トップ・管理者
起業家の方々が大勢集まった機会は
空気感も違います。

参加者のエネルギーと
講師・スタッフの思いの共鳴により
場の空気が作られます。

結果、
ありがたいことに講演依頼や
研修・公開セミナーのご依頼がありました。

東京開催の
「トップセールスレディ育成塾」への
お申し込みも即断即決!

部下を即
「名古屋営業力強化セミナー」に
参加を!とお決めくださった経営者の方々もいました。

ありがたいです。

公開型の研修を
あと何回第一講師として
担当できるかはわかりませんが

全力投球で挑みます。

体験セミナーの後
1時間一本勝負で懇親会を開催

17名の方々のご参加により
大変盛り上がりました。

何よりもありがたかったのは

「素晴らしい社員さんですね」
というお言葉を複数の方々から
頂いた事です。

名古屋スタッフの頑張りを
お客様がしっかり見て
ご評価してくださった

「いつも**さんに大変お世話になっております。

本日も大切な人をお誘いして参りました」

嬉しいですね。

まだまだ未熟ではありますが
努力している姿を誰かが見て
評価してくださる

これはとってもありがたいことです。

努力に終わりなし

成功は一過性
成長は永遠

部下たちの頑張りにより
お客様との関係が更に深まる

お客様に
愛されてるなって
感じた瞬間が
やはり最高に嬉しいです。

それは言葉や目線
態度や姿勢でも感じるもの

今回
名古屋スタッフの動きを見ながら
お客様との触れあう姿を見ながら
そう感じたのです。

合わせて
一気に成長はない

段階を経て確実に人は成長する

まさに
歳月は嘘をつかないなって
思いました。

本当に嬉しい夜でした。

今日の一言
『愛されるには訳がある。
疎んぜられるにも訳がある。
相手を思い大事にするからこそ大事にされる。
人間関係に一方通行はない。

-モノの見方考え方