【部下育成】「何でできなかったんですか？」という問いかけをしてはいけない理由
「何でできなかったんですか？」
「なぜ達成できなかっんですか？」
私は部下に対して、このような問いかけはしません。
このように問うと、部下は頭の中で
ものすごいスピードで「できなかった言い訳」を探し始めます。
問うべきは・・・
【部下育成】「何でできなかったんですか？」という問いかけをしてはいけない理由
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この研修動画は8年前の映像です。
このときはまだ全く売上がなかった部下が、今では会社を支える存在になっています。
改めてこの動画を見返して、そのことが何よりも嬉しく誇らしく感じました。
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